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Team Building IDF
01/04/2020

Quel teambuilding pour votre équipe ?

Team Building Ile-de-France

Nombreuses sont les entreprises qui organisent une ou plusieurs fois par an des sorties team building. Et comme dans tout autre domaine, il y a une surenchère pour proposer l’idée qui va sortir du lot cette année. On ne compte plus les propositions insolites qui existent à Paris ou dans les environs. De la mission sauvetage à l’escape game, du rallye interactif au laser game, de la course en sac à la murder party, les idées les plus folles émergent pour se différencier et attirer !


Si ces offres ont le mérite d’exister et peuvent être appropriées dans certains cas de figure. Les team buildings sont avant toute chose destinés à soutenir la performance de l’entreprise et le bien-être des collaborateurs, et non à en mettre plein la vue. Il est bon de ne pas se méprendre en dépensant parfois des sommes mirobolantes et en laissant parfois certains membres de l’équipe sur le bord.

Un team building conçu POUR et PAR l’équipe

L’objectif premier d’un team building est de renforcer les liens entre les collaborateurs, de fédérer autour de la mission et des valeurs de l’entreprise et d’offrir un espace d’expression et de liberté. D’un tel événement découleront une meilleure compréhension des uns et des autres, une belle synergie autour du projet commun et une entente plus agréable et plus détendue au travail. Que l’activité séduise chacun des membres de l’équipe est donc essentiel. Cela peut sembler évident, mais cela n’est pourtant pas toujours le cas.


Le team building n’a pas vocation à être tendance, mais à répondre aux attentes des collaborateurs. De quoi ont-ils besoin pour travailler mieux ensemble vers notre objectif commun? Dans quel contexte pourront-ils se ressourcer, exprimer leurs forces, être à l’écoute des collègues? Ont-ils besoin de se détendre, de s’amuser, de se nourrir ou bien de retrouver du sens à leurs actes, de se trouver une motivation commune ?

Pourquoi ne pas impliquer l’équipe dans la conception même du team building ? Rien de mieux que de responsabiliser pleinement les collaborateurs en leur laissant la latitude pour décider et agir, la liberté d’organiser et de participer. Cela aura le mérite de marquer un signal fort qui symbolise naturellement l’autonomie, la confiance et engendrera inévitablement l’engagement, l’enthousiasme. En laissant davantage de champ d’action aux équipes, d’autres idées pourront également émerger.

Penser les activités de team building autrement

Au Domaine de Toussacq, nous proposons des activités qui n’ont pas pour ambition d’être incroyables, insolites ou audacieuses. Bien au contraire, nous avons à cœur de revenir à la simplicité, à l’humanité, au sens. Il est nul besoin d’artifice, de technologie, d’extravagance quand on entend toucher l’individu dans sa motivation, sa singularité et son ouverture d’esprit. Le monde de l’entreprise est bien souvent dur, voire inhumain. Les team buildings représentent aujourd’hui bien plus qu’une parenthèse divertissante, mais plutôt une bouffée d’oxygène constructive. C’est dans cet esprit que nous proposons un panel d’activités dans notre espace, animées par des professionnels investis, passionnés, aux parcours riches et peu communs.

  • Cours de yoga et méditation

Vos collaborateurs ont besoin de s’octroyer un moment pour eux pour gagner en confiance, gérer leur énergie ? Ces cours offrent la possibilité de se poser pour se relaxer et retrouver le calme, et de là renouer avec sa puissance et son intuition. Une découverte exceptionnelle pour mieux se connaître et améliorer son relationnel !

  • Ateliers de créativité

Vos collaborateurs ont besoin d’oser se différencier, s’exprimer, mais aussi de découvrir et de s’amuser ? Ces ateliers mêlent des méthodes de créativité, des techniques artistiques et des jeux de développement personnel. Une véritable inspiration pour se distraire sans futilité et revenir au travail l’esprit « rafraîchi » !

  • Sorties en pleine nature

Vos employés sont particulièrement tendus, stressés, voire surmenés, et ont besoin de s’oxygéner, de bouger ? Ces sorties poussent à prendre le temps pour ralentir et respirer, puis observer et admirer. Une balade au grand air idéale pour lâcher prise et laisser venir des idées nouvelles !

  • Sessions d’intelligence collective

Vous jugez essentiel que les membres de votre équipe se connaissent mieux et soient plus soudés? Ces sessions permettent d’apprendre à écouter et penser ensemble, mais aussi à poser un autre regard et nourrir son imagination. Une porte d’entrée à de nouvelles techniques et modes de pensées pour gagner en efficacité et laisser émerger des solutions innovantes !

  • Découverte des arts martiaux

Votre équipe a besoin de tisser des liens et de se créer des souvenirs en partageant des moments de rire et de dérision ?
Cette découverte des arts martiaux constitue un moment unique qui allie le calme et l’activité, la force et le rire, le soi et l’autre. Une façon unique de se défouler et de se renforcer mais aussi d’apprendre à maitriser le corps et le mental !

Bien entendu, ces activités sont complémentaires dans la démarche et peuvent aussi être associées, par exemple créativité et sortie nature ou encore yoga/méditation et arts martiaux. Il nous est aussi possible de vous proposer d’autres activités animées par des partenaires externes de qualité. Nous apprécions échanger sur vos attentes et écouter vos idées afin d’imaginer ensemble la journée la plus adéquate pour vos collaborateurs.
Parcourez notre site internet pour découvrir notre domaine et contactez-nous pour nous parler de votre projet.


Le Domaine de ToussacqSitué à 1h30 de Paris, nous vous accueillons pour toutes sortes d’événements d’entreprise, tels que des team buildings mais aussi des séminaires, formations, journées d’étude…, et ce tout au long de l’année. Plus que tout autre espace de séminaire, il est empreint d’une atmosphère exceptionnelle pour une juste alliance de la performance et du bien-être.

Oser prendre de la distance – Journée d’étude en Île-de-France Un espace conçu pour l’humain et le business

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